Tesla Registra el Triple de Infracciones de la OSHA que las Otras 10 Fábricas Combinadas

La empresa está molesta con la OSHA por informar a la prensa antes que a Tesla la imposición de 54 sanciones más

Es habitual que los estados rurales sean lugares de asentamiento para las grandes empresas automovilísticas. Para estas compañías, se tratan de zonas ideales para construir instalaciones de producción automatizadas. Sin embargo, esto no es válido para Tesla. El gigante eléctrico del automóvil se ha instalado en Fremont (California), donde dispone de 15,000 trabajadores que hacen posible la producción de sus vehículos. Este número de trabajadores, sin embargo, ha conllevado a Tesla a tener el triple de infracciones OSHA que sus otros diez rivales directos.

Los datos muestran que Tesla es el fabricante de automóviles con más trabajadores en activo de Estados Unidos. No obstante, como se reveló recientemente, esto también ha supuesto una serie de contratiempos para la empresa. Y es que, a mayor número de empleados, mayores son las probabilidades de que se produzcan lesiones. En datos recopilados por Forbes, entre 2014 y 2018, Tesla ha triplicado las sanciones de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) que las otras 10 principales empresas automovilísticas juntas. En consecuencia, Tesla ha sido multada con $236,730 dólares por 54 violaciones diferentes.

Cabe destacar que muchas de estas multas están en la base de datos de la OSHA marcadas como pendientes. Esto significa que la cantidad de dinero puede variar en función de la resolución de la OSHA.

Tesla Denuncia que la OSHA Violó sus Propias Directrices

Un estudio realizado por The Drive, utilizando la base de datos nacional de la OSHA, descubrió información similar. En los documentos públicos se encontró información sobre todas las violaciones. Entre ellas, se observaron 12 infracciones de la OSHA asignadas a la planta de producción de Tesla en Fremont en 2018. Curiosamente, los datos recopilados por Forbes indican que hay al menos otras seis infracciones que aún no están registradas en línea.

Un representante de Tesla afirmó que no contaban con las 54 infracciones de la OSHA en la fábrica de Fremont. Además, recalcó que la OSHA había violado sus propias directrices al informar las infracciones a Forbes antes de notificar al fabricante de automóviles.

Durante el periodo de 22 de agosto de 2014 al 21 de junio de 2018, Tesla obtuvo infracciones OSHA en su planta de montaje.

• Nueve accidentes que resultaron en 22 violaciones de la OSHA
• Siete quejas que dieron lugar a 18 sanciones de la OSHA
• Cuatro incidentes donde se hallaron ocho infracciones OSHA no relacionadas con una queja específica

Estas 48 violaciones no incluyen las otras 27 infracciones ocurridas en los establecimientos de Tesla y Tesla Energy durante el mismo periodo de tiempo. Un tercio de todas las sanciones registraron solo en 2018.

Laurie Shelby, la vicepresidenta de Medio Ambiente, Salud y Seguridad de Tesla, publicó que, a pesar de que Tesla tenga el triple de infracciones OSHA que otras empresas, ha recibido menos de la mitad del número estándar de la industria.

Elon Musk ha dejado constancia sobre su pensamiento sobre la OSHA de California. El dueño de Tesla ha afirmado que es “la organización de seguridad laboral más severa de USA“, lo que ha iniciado los rumores de por qué la compañía es una de las más criticadas.

Elon Musk Quiere Más

Tener el mayor número de empleados no se ha traducido en una mayor producción para Tesla. Actualmente, la empresa ocupa el séptimo lugar en cuanto a capacidad de producción estimada. Elon Musk ya mencionó en el pasado que modificar la línea de producción en Fremont permitiría conseguir 7,000 coches a la semana. No obstante, el verdadero objetivo sería conseguir 10,000 unidades semanales, por lo que se necesitaría un tiempo de inactividad en la línea de producción.

Basados en los datos publicados, la pregunta en la industria es inevitable. Con más producción y trabajadores, ¿incrementará Tesla las infracciones de la OSHA durante los próximos años?

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Escuchar que Tesla tuvo el triple de las infracciones de OSHA hace que reflexionemos sobre la seguridad en el trabajo. Laborar para empresas que basan la producción en la mano de obra en ocasiones termina con algunos contratiempos para el trabajador. Exigir productividad y rendimiento a un ritmo frenético puede llevar a lesiones devastadoras en el trabajo.

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